Vores medarbejder eftermiddagste
For de fleste kontoransatte er den mest ventede ting hver dag en kop eftermiddagste. Hvis du kan tilføje frisk frugt og langsomt nyde den gode tid på sommereftermiddagen, så bliver dagens arbejde meget smukt. . Selvom vi normalt har meget arbejde, skal vi også forfølge livets poetiske elegance.
I de senere år er medarbejdere født i 1980'erne og 1990'erne efterhånden blevet rygraden i virksomhedens funktionærteam. Så hvad kan der gøres for at få disse unge mennesker med aktiv tænkning til at arbejde og leve lykkeligt? Faktisk kan kun en-eftermiddagste løse disse problemer. Eftermiddagste som dem, der er populære i udenlandske virksomheder, kan siges at være blevet valget af mange personalegoder. I eftermiddagste kommunikation, kan du bedre løse problemet
Etableringen af afternoon tea i virksomheden kan bringe følelserne mellem kollegerne tættere på og bedre fremme den gensidige kommunikation, hvilket kan få medarbejderne til at få en bedre mental tilstand og være mere befordrende for teambuilding, fordi kollegerne under eftermiddagste kan holde en pause. Dette er et meget afslappet kontormiljø, som kan lette arbejdsstemningen og opnå effekten af at kombinere arbejde og hvile, så arbejdseffektiviteten naturligt vil stige.
Faktisk er det for medarbejdere ikke meningen, at eftermiddagste skal være doven, for for dem ønsker de at arbejde med glæde i et meget behageligt miljø og have det sjovt på arbejdet. Fordelene ved eftermiddagste giver i vid udstrækning en verden, hvor kolleger kan kommunikere frit.
Fakta har bevist, at folk, der har for vane at drikke eftermiddagste, vil være bedre end andre med hensyn til hukommelse og tilpasningsevne. Vesterlændinge er mere opmærksomme på eftermiddagste, fordi kun om eftermiddagen kan genopfriske vores humør og forbedre vores koncentration. Mere kan eliminere træthed.
